21 ВОРОТА ОХОТНИКА-ДИЗАЙН ЧЕЛОВЕКА
АНАЛИЗ 21 ВОРОТ ОХОТНИКА ДИЗАЙН ЧЕЛОВЕКА.
СФЕРА «ДЕНЬГИ И БИЗНЕС» Часть 1.
Рассмотрим 21 ворота — часть канала Денег 21-45 по Дизайну Человека. Для бизнеса и денег предпочтительнее, когда весь канал не у одного человека, а в соединении отдельных ворот: 21 и 45 у разных людей. Эффективность тогда для денег и бизнеса возрастает в разы.
💎 ПОТЕНЦИАЛ 21 ВОРОТ:
- Если у вас 21 ворота, то вы здесь чтобы: быть у вершины иерархии племени/бизнеса и контролировать жизнь, деньги, еду, ресурсы, территорию, уровень и условия жизни свои и своей группы/семьи/компании.
- Вы тут чтобы быть материально обеспеченными. Сила жизни на материальном плане. Желание доминирования и контроля.
❓ У ВАС ЕСТЬ ПРОБЛЕМЫ С ДЕНЬГАМИ И РАБОТОЙ?
Если есть, то тут 3 самые главные причины (кроме многих прочих):
✔1. Вы отрицаете материальный план и успех(мол не очень то и надо, мы люди простые, деньги-корень зла, не были богатыми, не нужно начинать и т.п.). А это ваше топливо и рабочий ресурс. Именно вы можете привести к процветанию и эффективному распределению ресурсов себя и свою команду/близких. Работать с установками.
✔2. У вас выученная беспомощность, ожидание внешнего контроля, перекладывание управления на других, плывёте по течению. Вы думаете, что причина отсутствия/нехватки денег — это обстоятельства, другие люди, плохие условия, погода, природа, правительство и т.п., которые встали на пути вашего успеха. Но единственная причина — это Вы.
✔3. Отсутствие должных знаний и навыков по эффективности достижения результатов, планированию, целеполаганию, менеджменту/управлению ресурсами (деньги, люди, информация, вещи). Отсутствие навыков самоконтроля, т.к. главный ресурс — это вы. Контроль начинается с вас и распространяется дальше вниз по иерархии на остальных. Учиться и внедрять.
❗ Есть отличия: в определённом или в не определённом Эго находятся 21-е ворота, в какой линии и планете.
1. ВЫСШИЙ МЕНЕДЖМЕНТ, УПРАВЛЕНИЕ, КОНТРОЛЬ.
- Помните, что Ваши 21 ворота, это часть канала 21-45. Эго-манифестирование. Влияние на других, на результат. На кого и на что я влияю? Понимание подконтрольных людей и процессов.
- Вы воздействуете на все события и на всех людей, которые находятся в зоне вашего влияния.
❗Это очень важный момент! У 21 ворот все силы направлены на влияние на подконтрольные процессы, ресурсы и людей. Важно правильно расставлять зоны влияния. Всё подчинено контролю достижения результата. Пользы, выгоды, денег, успеха, развития и процветания племени.
Продолжение следует…
P/S: Друзья, хочу спросить. Я доступно, понятно пишу? А то мне-то привычен такой бизнес-язык. А вдруг Вам нет)) Всё понятно? И вообще, интересен такой формат?
P/S/S: И ещё. )) Я пишу дальше. А Вы поделитесь, у Вас есть 21 ворота? Как проявляетесь на работе? Течёте по жизни или контролируете? Как у Вас отношения с деньгами? Хватает или нет?
Екатерина Ярлыкова, МГ 6/2
Обращаем Ваше внимание, что…
два раза в месяц, каждого 5-го и 20-го числа, проводятся онлайн курсы «Проживая свой дизайн»!
А также, постоянно ведется предварительная запись и подписка на рассылку полезной информации!
Хотите получать приглашения на бесплатные лекции и акции?
Желаете быть в курсе инсайта последних новостей, чтобы прийти к пониманию всех Ваших проблем и «внезапно» находить пути их решения? СКАЧАЙТЕ КНИГУ
Здравствуйте! Только начинаю во всем этом разбираться.
Честно говоря — я немного в ступоре, непонятки.
Оказалось, что по бодиграфу у меня открытый эгоцентр и при этом 21-е ворота.
Как это сочетается? Ведь открытый центр это для собирателей, для текущих по жизни; а 21-е ворота для охотников. У них не должно быть открытого эго-центра или я что-то не так поняла?
Вообще я разумный эгоист, махровый интроверт, всегда держу обещание, в плане кредитов и долгов человек очень дисциплинированный и надежный. Всегда всё вовремя выплачиваю и стараюсь вообще в долги не залазить. Если отложила деньги на какую-то цель, то до нужной поры я про них просто забываю (причем часто реально забываю напрочь, а когда цель, на что отложены, близка — вспоминаю), никогда не бывает желания что-то вытащить из этой отложенной суммы. В общем, всё описанное совсем не характерно для человека с открытым эгоцентром.
Хватает ли денег — нет; поэтому и стала разбираться.
Как на работе проявляюсь — с начальством в ладу, с коллективом тоже. Инициатива … наказуема. Не люблю лишний раз сильно выделяться, но иногда всё же, вдруг, выскакиваю, потом сама себе удивляюсь, зачем так сделала, сказала. Вообще я амбициозна. Раньше пыталась участвовать в различных конкурсах профессиональных, но не выигрывала, была где-то в районе обидного четвертого места всегда и со временем это дело забросила.
Теку или контролирую — а фиг его знает, не могу толком понять; ярко не выражено. Бывает и то, и это.
В общем, мне не понятно, как в одном бодиграфе сочетается открытый эгоцентр и ворота охотника. По описанию поведения я во многом близка охотнику, но бываю и собирателем. И что с этим делать? как выбрать стратегию поведения?